龙的传人

B | 继去年财务总监和董事会秘书离职后，最近半个月，两名80后执行总裁相继离任。随着第二次队内选拔赛1比3不敌向鹏，这位曾接连挑落莫雷加德、张本智和的年轻人，彻底与伦敦世乒赛团体赛擦肩而过。2025年1月10日，潍柴动力发布公告称，执行总裁李鹏程因工作变动辞职，且不再担任公司任何职务。李鹏程出生于1984年2月，2006年7月加入潍柴动力，曾任市场部部长、重型车动力销售公司总经理等职，是公司一手培养起来的年轻骨干。2023年，李鹏程在潍柴动力获得的税前报酬总额为208.72万元。三次冲顶，三次功亏一篑，温瑞博的惊艳，终究没能兑换成一张入场券。回看温瑞博的爆发轨迹，确实让人眼前一亮。重庆冠军赛上一路爆冷闯进决赛，他从配角一跃成为主角，教练组也顺势将他纳入重点培养序列。李鹏程持有潍柴动力2023年A股限制性股票激励计划授予的股份，这些股份将按规定被回购注销。

C | 在李鹏程辞职消息公布前不到半个月，2024年12月30日，潍柴动力也曾发布公告，宣布执行总裁王健因“工作需要”申请辞任公司执行总裁职务。可到了决定命运的选拔赛舞台，这位年轻人却像换了一个人——首次选拔赛决赛1比3输给周启豪，第二次选拔赛决赛又以同样比分败给向鹏。王健同样是80后高管，出生于1980年2月，2003年7月加入潍柴动力，长期从事生产制造、工艺创新等一线工作，是潍柴卓越工程师。半决赛还能上演0比2逆转的好戏，一到决赛就找不回节奏，这不是实力问题，是关键时刻的那口气，始终没能提上来。

D | 2023年，王健在潍柴动力获得的税前报酬总额为123.1万元。与李鹏程不同的是，公告称，王健离职后将继续在潍柴动力（含控股子公司）担任其他职务。

E | 在上述两位执行总裁离职的同时，潍柴动力副董事长张泉也于2024年12月30日因年龄原因辞职。张泉是一位在潍柴动力工作多年的老将，其离职属于正常的人事变动。山东一名长期关注潍柴动力的投资者认为，潍柴动力的频繁人事调整，或将不利于公司发展。温瑞博的三连亚，也让主帅王皓的布局彻底落空。原本指着这位新星在梯队建设中挑大梁，结果新人顶不上来，老将又靠不住——梁靖崑在这次选拔赛中直接一轮游，连给年轻人制造压力的机会都没抓住。

F | 短短半个月内失去两位核心管理人员，是否会对潍柴动力的管理层稳定性带来冲击？1月15日上午，新黄河·大鱼财经记者以投资者身份致电潍柴动力证券部，工作人员表示，两位执行总裁离任不会影响公司管理层稳定，“他们只是不在潍柴动力执行总裁岗位任职了，还有其他的任职。李鹏程不在潍柴动力任职了，还在集团其他单位任职。一边是希望之星频频在决赛门槛上栽跟头，一边是主力层状态起伏不定，王皓手里这把牌，打得比他想象中棘手得多。眼下国乒男队世乒赛阵容已定，温瑞博的遗憾与梁靖崑的低迷，像两面镜子，照出队伍新老交替的阵痛。从黑马到主力，差的从来不只是几场胜利，而是那种站在决赛场上、明知山有虎偏向虎山行的底气。”工作人员说。温瑞博还年轻，这次栽了跟头不是终点，可对国乒男队而言，后续如何让年轻人真正扛住压力、让老将找回状态，才是摆在王皓面前最现实也最棘手的考题。